Problematica integrazione C.I.G.D a carico del Fondo di Garanzia

Apprendiamo da notizie veicolate da alcune O.S. che l'eventuale integrazione all'assegno di c.i.g.d. sarebbe per un massimo del 20% dell'indennità percepita, a tal proposito ricordiamo che il punto 5 della circolare 22 del 12/08/2011  al riguardo e' molto chiaro, lo stesso sancisce che il lavoratore ha diritto all'80% della retribuzione al 31/01/2011. Considerato che l'assegno di c.i.g.d copre, a secondo dei livelli retributivi, un massimo del 57%, riteniamo che il 20% richiamato non e' bastevole a soddisfare le legittime aspettative dei lavoratori.